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Candidaturas encerradas

Assistente de TI | Salvador/BA (Infra)

Descrição da vaga

 Descrição da função:

  • A posição é voltada para profissionais que gostem de atuar com suporte técnico, atendimento ao usuário e rotinas operacionais de TI, em um time colaborativo, organizado e orientado a processos. A cultura valoriza o espírito de servir, a responsabilidade, a comunicação clara e o trabalho em equipe, oferecendo um ambiente propício ao aprendizado e desenvolvimento profissional.

Responsabilidades e atribuições

  • Prestar suporte técnico de primeiro nível aos usuários, solucionando ou encaminhando demandas relacionadas a hardware, software e sistemas corporativos;
  • Configurar, instalar e realizar manutenção básica de estações de trabalho, notebooks, dispositivos móveis e periféricos;
  • Executar rotinas operacionais de TI previamente definidas, como procedimentos de backup, verificações técnicas e apoio ao monitoramento do ambiente;
  • Registrar, acompanhar e atualizar chamados no Service Desk, garantindo organização, rastreabilidade e cumprimento dos fluxos estabelecidos;
  • Apoiar a organização, controle e atualização da documentação técnica, instruções de trabalho e registros operacionais da área;
  • Zelar pela integridade, organização e bom uso dos ativos de TI sob sua responsabilidade;
  • Manter bom relacionamento com usuários internos, equipe de TI e fornecedores, quando necessário.

Requisitos e qualificações

Requisitos:

  • Ensino Médio completo;
  • Desejável curso Técnico ou Tecnólogo em Informática, Redes, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.

Conhecimentos técnicos desejáveis:

  • Suporte técnico a usuários e estações de trabalho;
  • Sistemas operacionais e noções de redes e cabeamento estruturado;
  • Noções de Service Desk, backup, CFTV e manutenção de computadores e periféricos;
  • Pacote Office e ferramentas corporativas.

Informações adicionais

  • Vale alimentação ou refeição;
  • Plano de saúde e odontológico;
  • Seguro de vida;
  • Benefícios flexíveis;
  • Programas de apoio ao bem-estar e qualidade de vida;
  • Parcerias voltadas à saúde, lazer e atividade física.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o(a) Gestor(a)
  4. Etapa 4: Etapas Admissionais
  5. Etapa 5: Contratação